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2020年度階段性工作總結暨疫情發展研討會

文字:[大][中][小] 2020/9/10     瀏覽次數:    

為了加強內部交流,統一全員思想認知,對已然完結的上半年度工作進行歸納總結及對下半年的工作的重點和方針做出指導。95日安徽金陵“2020年度階段性工作總結暨疫情發展研討會”在“千禧大酒店”順利召開,會議圍繞打造“科技擴展平臺鏈圈”的重要任務展開一系列的主題發言。

會議開始首先主持人對今年上半年疫情期間公司的相關事項做了總結,面對2020年度全國范圍病毒性肺炎疫情,公司在前景不明朗的情況下依然站出來積極履行企業的責任和擔當,公司承諾在疫情期間,絕不主動裁員任何一位忠于職守的員工,堅持持續動態的增加現有員工工資及福利待遇等等,公司的舉措保證了團隊的穩定,并增強了團隊凝聚力,為2020上半年的穩定發展奠定了基礎。面對全國疫情嚴管的局面,在公司需要人員堅守的時候,依然有一批員工第一時間響應召喚,逆風而上,主持人代表公司向此批員工表達了高度贊揚和表彰。這世界上,沒有從天而降的英雄,只有挺身而出的凡人,而正是這些平凡的個人,鑄就了不平凡的成績,展現了不平凡的風彩。

會議第二項,各部門負責人對上半年的工作做了總結性發言及新人代表上臺發言。業務一部部長戴建、業務二部部長王奔、客戶部部長助理韓普亮、單證一部部長徐雙紅、單證二部部長楊瑩瑩、單證三部部長江學英、市場發展運營中心組長張倩、分別就上半年取得成績和存在問題充分發言各抒己見,對下半年的目標規劃、發展重點簡明扼要地發言。同時新人代表上臺也將入職以來的心得體會用自己的真情實感表達出來,形成新進人員共識:“不去被動等待未來,而去主動共同創造未來而奮斗”大家聆聽到新的聲音,感受到激情和夢想,必定也會帶來新的希望。

 最后公司總經理金懷林先生做了總結性發言,首先對公司上半年工作進行了肯定,希望大家再接再厲,在下半的工作規劃中重點圍繞“科技”發展,打造“平臺化”運營體系。針對具體問題重溫共識:細節、責任、勤奮和充分發揮主觀能動性,這四組詞匯再次提上公司工作作風和工作價值的核心地位。同時金懷林先生表示:面對疫情無論給行業還是企業都帶來嚴峻挑戰和困難,唯有穩步扎實落實各項工作,唯有務實揮灑青春揚帆續航。公司踐行且堅信:一個人、一輩子、一件事、一直做、一定行!一個企業、一群人、一件事、一直做、一定成!這些理念必將對圓滿完成2020年全年工作任務起到積極的推動作用,為構建和諧企業,繼續做好公司下半年全面工作奠定了堅實的思想基礎。

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